¿Recuerda la fábula: poniéndole el cascabel al gato? Los ratones hambrientos haciendo un congreso para buscar una solución a no poder ir por comida por la presencia del Gato… ¿Lo recuerda?. Al final a alguien se le ocurrió una gran idea, ponerle un cascabel al gato. Pero cuando preguntaron quien la pondría. Todos corrieron a sus cuevas asustados y hambrientos.
¿Es posible que sus empleados deseen poner una campana que les avise cuando Continue reading
¿Alguna vez se ha planteado que información debe conocer sobre sus productos en venta? Si no ha hecho esa interrogante, puede que este generando la principal causa por la cual su negocio no camina de la manera deseada. No hay peor cosa que ahuyente a un cliente exigente que los vendedores desinformados, pues finalmente ellos esperan que en el negocio se absuelvan todas sus dudas sobre un determinado producto, con honestidad y confianza Continue reading
El buen inicio y posterior éxito de una idea negocio tiene como siguiente paso la expansión. Para decidir este trascendental paso en la historia de un pequeño negocio, es necesario que el gerente tenga una serie de habilidades y condiciones para llevar a cabo la expansión del negocio.
No se debe analizar únicamente el éxito económico, pues este puede ser un falso signo de la estabilidad de la empresa. Finalmente la economía también Continue reading
Si bien siempre decimos que cada consumidor y cliente es un mundo aparte, también cierto segmento de mercado mantiene gustos homogéneos, porque así como los seres humanos nos diferenciamos de otros en varios aspectos, también compartimos una serie de gustos, valores, apreciaciones. Sobre estos niveles de relación, es que se desarrollan las ideas de negocios dirigidas a consumidores, no perfilándolo homogéneamente, sino interpretando su relación con la vida y como esta podría explotarse comercialmente. Continue reading
Conseguir inversionistas es una tarea necesaria en el mundo empresarial, sobre todo porque las grandes ideas necesitan grandes apoyo. El problema recurrente es que a menudo no sabemos como atraer estos capitales, lo cual es un error porque existe gente con dinero interesada por invertir en negocios, el problema es que no hay buenos modelos de negocios o no se sustentan correctamente. Continue reading
Aquí hay siete pasos que damos para crear un mapa de talento para su negocio. Se puede aplicar a muchos negocios en crecimiento. Conforme se indica a continuación, sus implicaciones para el éxito del negocio se hará evidente.
1. ¿Qué talentos su empresa necesita?
Comenzamos por identificar a los talentos que Continue reading
Todo el mundo comete errores. Es la forma en que puede significar el éxito o el fracaso de un negocio. Ningún equipo es diferente. Trabajamos muy duro para solucionar los problemas de forma rápida y ganar de nuevo la confianza de nuestros empleados o clientes.
No todo el mundo es tan consciente. Puede ser nuestro jefe de área pronto-a-ser-ex jefe. Los errores que podrían Continue reading
Muchas veces las empresas se ven en una crisis de creatividad. Ya sea porque se absorben en la rutina de sus actividades o por incompetencia propia de los gerentes, una empresa de nuestros tiempos necesita con urgencia ideas creativas. Es cierto que se puede sostener un sistema con exigir a los empleados responsabilidad pero como organización no van a poder subsistir por mucho tiempo Continue reading
Para los dueños de negocios, no tiene sentido el uso de una red social si sus clientes no están allí, también. Si sus clientes no están en Twitter, no hay mucha razón para que usted pueda estar allí, tampoco. Si no usan Google + , no hay mucha razón para que lo use.
Prácticamente el mundo entero está en Facebook en este momento, así que es bastante fácil de justificar, al menos que se crea una página y, como mínimo, utilizándola como un lugar donde procesa el servicio al cliente . Continue reading
Es muy fácil ser consumido por el trabajo. Para la mayoría de nosotros es raro tener toda la atención de una hora de conversación de nuestros retos y triunfos en el trabajo, y cuando tenemos la oportunidad lo hacemos, tenemos la tendencia a hacerlo. Así que estaba conmigo ese día. Gill Corkindale dice en un post para harvard business review No tengo ninguna excusa, ya que mi trabajo como entrenador tiene que ver con escuchar a la gente – y yo tenemos un supervisor de entrenamiento que me permite Continue reading