Si hay una cosa que es constante en la vida es que el cambio vendrá con frecuencia y de manera impredecible. Ya sea en la dirección de su negocio, la economía o la vida personal, el cambio es la única cosa que usted puede depender. Sin embargo, la gestión del cambio eficaz puede darle una ventaja competitiva en los negocios y en la vida. He aquí cinco consejos de expertos para ayudarle a ser un maestro de cambio.
1. Encabece el cambio
No espere a que ocurra el cambio. Esté atento a ella. Anticipe la misma. Al igual que el surf, aprenda a leer la ola y empezar a remar duro para llegar a la cima de la misma. Preste atención diligente a las noticias. La investigación de los posibles escenarios y contingencias para crear escenarios mejores y peores. De esa manera usted puede manejar mejor el tiempo de cambio y abordarlo en sus propios términos en la forma preparada.
2. Tome una Guía
¿Por qué sufrir con los problemas del cambio? Involucre a los expertos que pueden ayudarle con el proceso. El mundo está lleno de expertos y consultores que le puede dar información útil y asesoramiento para realizar el proceso de cambio con una interrupción mínima. La información compartida será de gran valor y la camaradería ablandará las dificultades.
3. La Estafa del espejo retrovisor
Un amigo compartió esta frase conmigo y siempre estaré agradecido. Significa mirar sólo hacia adelante. No pierda su valioso tiempo y energía en lo que fue o lo que pudo haber sido. Mantenga sus ojos por delante para hacer frente a lo que viene y enfoque la energía mental en la creación de la nueva realidad.
4. Mantenga su sentido del humor
Penosamente un proceso de cambio es como ir de excursión en un bosque desconocido, en una tormenta, con zapatos resbaladizos. No lo puedo evitar. Usted va a caer en el barro. Es mejor afrontarlo con buena cara y aceptar que la gestión del cambio tiene su propio ritmo progresivo. Usted podría acelerar un poco, pero por lo general no, si fuerza la situación sólo va a crear más locura. Mantenga una actitud luz. Ríase de sus errores y disfrute del paisaje a lo largo del camino.
5. Celebre su progreso
El cambio es difícil, pero no es un camino interminable de dolor y sufrimiento. La transición está llena de momentos de progreso. Cada vez que avanza un hito celebre a lo grande. Escríbalo en su diario. Dése unas palmaditas en la espalda. Brinde con sus compañeros en el viaje de cambio y prepárese para el siguiente obstáculo. Pronto encontrará mirando la próxima celebración y el refuerzo positivo le mantendrá en movimiento a través de las luchas.
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